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Titel

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ERP-Programmierer

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen ERP-Programmierer, der unser Team bei der Entwicklung, Anpassung und Wartung von ERP-Systemen unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Implementierung maßgeschneiderter Softwarelösungen, die Geschäftsprozesse optimieren und die Effizienz unserer Kunden steigern. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Anforderungen zu analysieren und technische Lösungen zu entwickeln, die den spezifischen Bedürfnissen entsprechen. Zudem sind Sie für die Fehlerbehebung, Systemtests und die Dokumentation der Software verantwortlich. Ein tiefes Verständnis von ERP-Architekturen, Programmiersprachen und Datenbanken ist unerlässlich, um komplexe Herausforderungen zu meistern und innovative Lösungen zu liefern. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie und Geschäftsprozesse haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Entwicklung und Anpassung von ERP-Softwaremodulen
  • Analyse von Geschäftsanforderungen und Umsetzung in technische Lösungen
  • Integration von ERP-Systemen mit anderen Unternehmensanwendungen
  • Durchführung von Tests und Fehlerbehebung
  • Dokumentation von Softwareentwicklungen und Systemänderungen
  • Schulung von Anwendern und Unterstützung bei der Systemeinführung
  • Optimierung bestehender ERP-Prozesse
  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
  • Überwachung der Systemleistung und Durchführung von Updates
  • Sicherstellung der Einhaltung von IT-Standards und Sicherheitsrichtlinien

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. SAP, Microsoft Dynamics)
  • Erfahrung in Programmiersprachen wie ABAP, Java, C# oder SQL
  • Verständnis von Geschäftsprozessen und betriebswirtschaftlichen Abläufen
  • Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Erfahrung mit Datenbankmanagement und Schnittstellenentwicklung
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche ERP-Systeme haben Sie bisher programmiert oder angepasst?
  • Wie gehen Sie bei der Analyse von Geschäftsanforderungen vor?
  • Können Sie ein Beispiel für ein komplexes ERP-Projekt nennen, an dem Sie gearbeitet haben?
  • Wie stellen Sie die Qualität und Sicherheit Ihrer Software sicher?
  • Welche Programmiersprachen beherrschen Sie am besten?
  • Wie bleiben Sie über neue Entwicklungen im ERP-Bereich informiert?
  • Wie gehen Sie mit Herausforderungen bei der Systemintegration um?
  • Beschreiben Sie Ihre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachabteilungen.
  • Wie dokumentieren Sie Ihre Entwicklungsarbeiten?
  • Welche Methoden nutzen Sie zur Fehlerbehebung und Systemtests?